アイデム-2018年3月卒業予定者の就職活動に関する調査 【6月1日時点の状況】応募当初よりも志望度が上がった理由1位「採用担当者の態度」～「育児休業を利用したい」男子学生は前年から9.0ポイント増の58.5％～

アイデム-2018年3月卒業予定者の就職活動に関する調査 【6月1日時点の状況】応募当初よりも志望度が上がった理由1位「採用担当者の態度」～「育児休業を利用したい」男子学生は前年から9.0ポイント増の58.5％～－詳しくはこちら